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cba最好的领队(cba领军人物)

来源: 24直播网

CBA联赛自2005年成立以来,涌现出了一批批优秀的球员和教练,而在这其中,领队的作用也不容忽视。他们既是球队的“灵魂人物”,也是球队的后盾。在CBA众多领队中,谁是当之无愧的最佳领队呢?今天,我们就来揭秘这位“领航者”!

一、领队角色解析

我们先来了解一下领队的基本职责:

1. 战术布置:为球队制定战术,指导球员在比赛中如何发挥自己的优势。

2. 团队建设:增进球队凝聚力,打造一支团结协作的队伍。

3. 沟通协调:与教练、球员、管理层等各方进行有效沟通,确保球队运作顺畅。

4. 后勤保障:负责球队训练、比赛期间的住宿、饮食、交通等后勤保障工作。

5. 心理辅导:关注球员心理健康,及时调整球员状态,提高球队整体战斗力。

二、最佳领队候选人盘点

在CBA众多领队中,以下几位可谓是佼佼者:

领队姓名执教球队突出成就
李明长沙贺龙带领球队夺得CBA总冠军
王刚广东宏远荣获最佳领队称号
张伟辽宁飞豹带领球队多次闯进季后赛

三、最佳领队背后的故事

接下来,让我们深入了解这几位候选人的故事。

1. 李明

作为长沙贺龙的主教练,李明在2016-2017赛季带领球队夺得CBA总冠军。在这背后,他付出了极大的努力。从战术布置到团队建设,从后勤保障到心理辅导,他事无巨细,亲自操持。值得一提的是,他在球队困难时期,依然坚定地相信球员,鼓励他们勇敢面对挑战。

2. 王刚

作为广东宏远的领队,王刚一直以严谨、专业的态度为球队保驾护航。他不仅关注球队的成绩,更注重球员的成长。在他的带领下,宏远队成为CBA的一支豪门球队。值得一提的是,他曾在2018-2019赛季荣获最佳领队称号。

3. 张伟

辽宁飞豹的领队张伟,是一位富有经验的领队。他带领球队多次闯进季后赛,为辽宁篮球的发展做出了巨大贡献。在球队遇到困难时,他总能及时调整策略,为球队提供有力支持。

在CBA众多领队中,李明、王刚、张伟等人都堪称佼佼者。他们凭借出色的能力,为球队赢得了荣誉。要评选出“最佳领队”,还需综合考虑各方面的因素。在这几位候选人中,你认为谁最具备“最佳领队”的称号呢?

领队作为一支球队的重要组成部分,他们的作用不容忽视。希望在未来的CBA联赛中,有更多优秀的领队能够涌现出来,为我国篮球事业的发展贡献自己的力量。

浙江 几支cba球队

两只!

1.浙江万马:

领队:张德雄

主教练:兰尼·范·伊曼

教练:刘全胜

号码姓名出生年月身高体重位置

04张伟刚76.102.06110中锋

05李刚78.11.8078后卫

06吴乃群71.122.02100中锋

07徐开龙78.11.9788前锋

08顾佳晴73.121.8575后卫

09巴友75.2.08107中锋

10韩登78.92.08107前锋

11郑武67.81.9792前锋

12肖卫国68.41.9385前锋

13董杰83.11.9689前锋

14缪寿守78.11.96100前锋

15高德76.41.8684后卫

17吴理义80.112.07105中锋

19孙厚华79.112.21135中锋

上赛季盘点:常规赛7胜15负,排名第10;保级战胜济部和沈部,最终排名第10。

转入:高德(美国)、巴友(美国)、吴乃群(从辽宁队转会)

转出:朱东(合约到期)、余乐平(退役)、杰胜、吉米

新赛季展望:万马队最大的弱点在于防守不力,美国教练伊曼上任后,在联赛开赛前的一个月里,万马练得最多的就是防守。在改进防守的基础上,快速反击打法也颇见成效。从赛前一系列的热身赛的表现来看,万马快速打法的战术基本成型。

年年保级的万马队今年的联赛目标依旧是“保十争八”。目前,尽管第一主力阵容人员整齐,但替补队员实力相差太远,一旦主力队员受伤,年轻队员能否跟上还是一个很大的问号。从目前的人员组成来看,万马今年的战绩应该要好于去年。

浙江万马职业篮球俱乐部,成立于1998年8月,他的前身是浙江中欣职业篮球俱乐部,组建于1995年底,当初是国内首家职业篮球俱乐部,并开始尝试引进外援。万马职业篮球俱乐部自建队之日起一直活跃在国内甲A篮坛上,俱乐部的建设和发展一直得到国家体育总局篮管中心、浙江省体育局、万马集团公司以及浙江省体训一大队的关心重视、支持帮助。俱乐部经过8年的自身发展,拥有一批忠实的球迷和观众,在国内篮坛占有一席之地,并享有一定的美誊度,为浙江篮球运动发展,为CBA发展作出了积极的贡献。

随着我国体育改革的深化以及CBA赛制推进和完善,特别是05—06赛季启动实行俱乐部准入制,使俱乐部的建设和发展迎来了新的机遇和挑战,对俱乐部在职业化、标准化、规范化的建设等方面有了新的更高要求。围绕29条准入标准及评估细则,俱乐部着手提炼多年积淀下来的篮球文化,有了“浙江万马come on come on、东西南北中万马向前冲、精彩篮球时代,万马奔腾未来!”万马宣传口号和“威威”吉祥物,拥有会员500多人的万马球迷俱乐部。二队建设得到加强,先后有鞠鹏、丁锦辉、邓力、罗智、赵杭入选国家青年男篮U18、U20集训队。

根据CBA俱乐部准入条件,俱乐部设立了综合部、赛事运营和市场部、球队事务部、财务部和教研室等内部管理机构;修订完善内部管理制度,注重无形资产的维护和拓展。随着俱乐部以提高运动成绩为中心,以夯实梯队建设和市场运做为两翼,努力创建一流俱乐部的三大战略的逐步实施,建立一流男子篮球队,打造一流职业篮球俱乐部的目标一定能实现。

领队:杨毅主教练:蒋兴权;教练:刘胜全郑武翻译:刘夏;医生:许易;服装颜色:主场白色客场红色其他蓝色

主教练蒋兴权1940年出生:籍贯:辽宁兴城,职务:篮球教练,成绩:三次担任中国男篮主帅六次取得亚洲冠军四次取得奥运会入场券1994年获男篮世锦赛第八

丰富经历:1958年,毕业于沈阳体院预科。1960年,入选辽宁男篮。1963年,入选国家二队。1970年,出任辽宁男篮主教练。1990年,出任中国男篮主教练。1991年至1995年,作为主教练率领中国男篮获得第十六届、十七届、十八届亚洲男篮锦标赛冠军,第十二届亚运会男篮冠军。1994年,作为主教练率领中国男篮获世界锦标赛第八名,使中国队历史上首次进入世界大赛前八名。1995年9月,调任辽宁省体委副主任。1996年10月,当选中国篮协副主席。1999年,再次出任中国男篮主教练,同年率中国男篮夺得在日本举行的亚洲男篮锦标赛冠军。2000年,作为主教练率中国男篮获得悉尼奥运会第十名。2001年,作为主教练率天津男篮打进全运会决赛。2002年,作为主教练率新疆广汇男篮夺得甲B联赛冠军并升入甲A。2002-2003赛季,率新疆广汇男篮夺得CBA联赛第五名。2004年9月,出任辽宁男篮主教练,带队获得了第五名。

所获荣誉:1992年12月,获辽宁省“十佳教练员”称号。1999年5月,获中国篮协授予的“新中国篮球运动杰出贡献奖”。2003年3月,新疆维吾尔自治区政府授予“献身西部开发,做出突出贡献优秀教练员”称号。2004年4月,蒋兴权被中国篮协授予“中国篮球特殊贡献奖”。

2.浙江广厦:

浙江广厦篮球俱乐部有限公司经浙江省体育局批准,于2005年4月8日在中国篮协注册成立了浙江广厦猛狮男子篮球队。

球队属于北派打法,身体素质好,比赛作风硬朗,除保持传统打法外,又培养了快、准、灵的特点。

在2005年全国男子篮球联赛中,浙江广厦猛狮队以10胜4负的优异成绩获得了亚军,成为2006全国 CBA联赛的热门候选球队。

目前球队中拥有出色的后卫贾楠,有优秀的大前锋马玉坤,张义、鞠海峰等多名效力过CBA的队员,还有2米18的中锋李建周。在2005赛季CBA结束后,球队又马不停蹄的引进了关乐、马超等一批在CBL中拔尖的优秀年青队员,进一步充实球队的实力。

目前俱乐部的二线队伍已初具雏形,俱乐部将进一步优化球队结构,培育浙江球迷市场,力争早日进入CBA。

领队:叶湘玉主教练:约翰-纽曼教练张新民张义陈道宏

2006年全国男子篮球联赛第二阶段比赛广厦聘请的外籍主教练约翰-纽曼(John Neumann)也已于近日到位。

约翰-纽曼,美国籍,现年55岁,曾在美国CBA、NBA、比利时、希腊、塞浦路斯等多个职业联赛中执教并创造辉煌成绩,曾获比利时、塞浦路斯联赛最佳教练员,希腊联赛年度最佳教练提名,1991- 1992年率领美国GBA职业篮球联赛LOUISVILLE俱乐部创造了联赛22场连续胜利的纪录。

约翰-纽曼是目前西亚篮坛最具影响力的美国教练员,于2003年帮助黎巴嫩国家队首次获得亚洲篮球锦标赛亚军,赢得了当年亚洲最佳教练员称号。 2005年他帮助科威特国家队在亚洲篮球锦标赛中战胜韩国队,创造了亚洲篮坛最大的冷门。

约翰-纽曼是一位具有丰富海外执教经验,具备现代篮球理念的优秀教练员。他在欧洲执教了近15年,亚洲也已经执教了6年。他的到来将极大的丰富广厦男篮的战术打法,改善运动员的基本技术和比赛中技巧的运用,帮助广厦男篮在2006全国男子篮球联赛第二阶段比赛中取得好成绩。

CBA俱乐部经理、领队和主教练是什么关系

CBA俱乐部的经理,领队和主教练之间的关系也是密不可分的,他们在一支球队当中各司其职,当然他们三者之间缺一不可,缺少一个就不算一支完整的球队!

作为一支球队的总经理,他的权力仅次于于一支球队的大股东,也就是说球队的一切事物都要交给他来管理,毕竟大股东是不会干涉这些事情的,比如广东队的朱芳雨就是这支球队的总经理,而他做的事情就是负责管理球队的运营,人事变动,球队签约,以及对球队的规划,总而言之就是想尽一切办法让这支球队变得更强大,同时又要把薪金空间控制在可以接受的范围内,就好比签约外援,如果花了大价钱,却又没有得到自己想要的结果,那么这样的签约就是一次失败的投资,相反的是,花了小价钱签约一名高于预期表现的球员,那就是赚了一大笔,还有第三种情况就是花的价钱刚好符合这名球员的表现,那么这样的签约也是可以接受的,最的不能接受的情况就是第一种,所以当一支球队的总经理也不是一件好差事!

领队顾名思义就是一支球队的队长,篮球运动是一项团体运动,而不是某一个人的运动,他们之间需要团结一致,配合默契才能形成一个整体,这样的队伍才能成为一支优秀的队伍,那么作为一支球队的队长,他就要以身作则,树立自己的形象,他需要比其他队友付出更多的努力,要用你的实际行动去征服身边的队友,这样方可以让你的队友佩服你,比如说广东队的易建联,他就是这支球队的队长,说白了他就是这支球队的老大,拥有话语权,当然易建联这名队长也是一位很称职的队长,他的生活习惯非常自律,没有不良嗜好,同时每年夏天他都会去往美国特训,以此来提高自己的技术,所以说当一名队长,就得像阿联这样负责的球员。

在这里我们就拿广东队主教练杜锋来说,他的职责就是负责一支球队的日常训练,篮球运动员其实我们想象中的那么潇洒,他们在背后付出的汗水都是我们常人无法想象的,都说台上一分钟,台下十年功!一场比赛需要打满48分钟,对于球员的体能也是极大的消耗,那么平时他们就需要努力训练,从而使自己不断提高,而主教练就是负责监督他们的日常训练,另外在比赛当中,主教练的职责就是布置战术,怎么去跑位,怎么去传球等等,他需要把他的执教理念灌输给每一位球员,再一个就是换人调整也是主教练需要做的事情,什么时候该上哪些球员,毕竟赛场如战场,场上的一举一动都需要主教练去观察,说白了他就是一支球队的总指挥!

而这三人的日常关系跟我门上班一样,他们每天都需要做一些不同的事情,同时他们的压力也不小,如果球队的表现没有达到老板的预期目标,他们之间也有不可推卸的责任!

一支球队的成功,除了球员和教练之外,球队的总经理和领队同样是密不可分。在一支球队的管理层中,我们最为熟悉的三者:领队、总经理、主教练,SO,问题来了,在CBA中,俱乐部总经理、领队和主教练是什么关系呢?谁的权利更大呢?那啥,还请诸君听我往下细细道来。

主教练其实不用我介绍太多,球队的日常训练、比赛,战术体系的打造等等,这些都是主教练的活,比如说广东男篮的杜峰指导,球队日常的训练、比赛、用人基本上多是他的工作范畴。不过主教练虽然对于比赛来说是最重要的,但是他却是三者之中地位最低的。

同样,咱还是以广东男篮的总经理朱芳雨为例。朱芳雨是广东男篮俱乐部的最高领导,球队的发展路线,赛季目标制定,球员的交易引进,青训等等内容,几乎所有广东男篮俱乐部的工作都是属于总经理管的,所以朱芳雨才是广东男篮当仁不让的“一哥”。

很多球迷搞不清楚领队到底是干啥用的?他的职务会比总经理高吗?领队在俱乐部扮演者什么角色呢?简单的理解,他就是总经理对于球队管理办法的具体执行人,领队具体的工作就是球队的技术代表和后勤代表。技术代表方面,当球队在比赛中遭遇不公平待遇或者争议事件的时候,领队要负责向CBA进行申诉或者投诉,保障球队的权益。

后勤方面的内容就更多了,球队客场的出行、伙食、酒店、球衣球鞋啥的,这些都是领队需要负责的内容,当然这些事情并不是都要他亲自去做,但是他必须承担这个责任。因为需要处理的事情太多,所以领队的威望和沟通协调能力要求非常高,一般CBA球队都会邀请自己球队退役的名宿成为领队,比如说八一队邀请了“战神”刘玉栋成为了领队。

综上所述,从管理层的角度来看,球队老板自然是最大的,除此之外总经理的权利最大,随后是领队,最后才是教练员。三者的关系呢?总经理是领队和教练的上司,领队和教练基本上平级,只是双方分管的东西不一样而已。

CBA俱乐部经理、领队和主教练是什么关系?在同一支球队里面,肯定同事的关系了!只不过有的球队相互职责分的比较清楚,而有的球队则总经理最大,有的球队主教练最大,而且在分工方面也有很多互相交织的地方,今天我们就来具体的说一下,看看他们一般的工作内容都有哪些。

首先来看球队总经理这边,就像广东队的总经理朱芳雨,他的主要职责分为两大部分。第一部分就是内部管理,包括球队的建设,人员的引进,工资体系和奖金制度制定和分配;第二部分就是外部联络,俱乐部的商务开发、商务运营,推广营销和球迷线下挥动等等。由此可以看出一个职业的总经理,就是一个俱乐部除了幕后老板外掌握最大的权利的人。

下面我们再说说领队,领队顾名思义就是统领球队的管理者,说白了就是做一些比较细化琐碎的事情,是总经理发号施令的执行者。他的主要工作任务包含球队事务,行程制定,饮食管理,对外的采访和人员的沟通,以及更衣室的团结和稳定。这个人是主教练和总经理意图的具体实施者。

最后我们来说主教练,如果说总经理主要负责对外的话,那么主教练就主要负责对内的。他主要的责任是给总经理引援出谋划策,负责制定球队的技战术体系,日常的训练和比赛,带队征战各种比赛。这就是一个职业化篮球俱乐部中三个比较重要的职位,总经理有生杀大权,主教练在带队方面有绝对权威,领队负责执行一些具体琐碎的事情。三个人相互合同才能打造一个成功的俱乐部。

尽管是存在上下级的关系,但实际上基本上是合作关系。当然也是存在上下级的关系,总经理最大,主教练和领队基本上是平级。主教练负责球队训练班比赛,领队负责一些非训练比赛的其他事宜。一个俱乐部的真正的核心是主教练和总经理。主教练负责训练比赛,这是一个俱乐部的最重要的门面。俱乐部总经理负责俱乐部是所有事情,主要是管理的责任,俱乐部的招商、票务也是要总经理来负责的。

总之,一支球队成绩的好坏与领导层的通力合作是有非常大关系的。总经理基本上都是投资人委派来的,主教练也许不能和投资人直接对话,总经理一定可以,他是投资人最信任的人。

目前,全世界的各大联赛在众所周知的情况下出于休战状态,但是中国的CBA联赛还是计划在4月份重启比赛。这样一来,各支CBA球队就需要赶紧召回自己的外援。

绝大多数的外援都在近期返回中国,不过他们一抵达必须先接受14天的隔离观察,毕竟现在中国的疫情控制是世界上最好的。3月18日,北京队的林书豪也宣布自己抵达了北京,目前正在住处接受隔离检查。

据了解,林书豪这一次归来非常不容易,他的旅程持续了将近40个小时,绝大多数的时间用在了机场的等待和检查中。在此期间,林书豪甚至要在机场的沙发上睡觉,所以抵达北京之后他最想做的还是休息。

不过林书豪向来不是一个浪费时间的人,他还是会在隔离期自己进行一些简单的训练,充分利用酒店的空间来保持身体状态。目前北京队的本土球员已经合练了很长时间,就等队中的外援回来合练,然后准备出战CBA重启之后的赛会制常规赛。

跟林书豪一样回到北京队的还有大外援尤度,而汉密尔顿的情况目前还未得知。不过林书豪在美国等待的时候也没有放松要求,他一直在进行个人训练,也很注意保护自己的健康,确保自己不要被感染。

在本赛季CBA暂停之前,北京队的排名并不算高,他们的战绩有所波动。眼下整个联赛休战两个多月,一切又都不一样了,林书豪归来正好带领全队进行最后的冲刺。

领队和主教练的区别:区别在于身份不同、职责不同。领队一般为本运动协会的官员,主要负责运动员的日常生活管理。而主教练职责是安排训练,比赛调度。

领队主要是负责安排球队的行程,带队到客场参加比赛的人物。

作为领队,也应该具备足够的理论知识,不仅仅是战术方面的,还必须包括人体运动学的相关知识。因为要管理球员,所以在人事管理方面的经验和能力也是非常重要的,要懂得处理和球员、媒体、俱乐部的关系,也要知道激励或者批评球员的正确手段。

领队一般是指户外自助游带领队伍的人统称。

中国篮球的发展历史

1983年,是中国现代篮球运动腾飞的一年。中国男、女篮球队继在亚洲比赛中获得好成绩之后,中国女子篮球队在第九届世界女子篮球锦标赛上获得第三名。中国男妇篮球队于1986年举行的第十届世界男子篮球锦标赛上,在有24个世界强队的比赛中,打败多个欧美强队,荣获第九名。这是中国现代篮球历史性的突破。

中国女篮的荣誉

1.荣获亚洲冠军

1982年11月19日——12月4日,第九届亚运会篮球比赛在印度的新德里举行。我国女篮怀着“冲出亚洲的任务再也不能往下交了”的决心,发扬勇敢拼搏的精神,在比分落后的情况下,急起直追,终于以75:67的比分战胜南朝鲜队,荣获亚洲冠军。

参加这次比赛的中国篮球队领队是刘贵乙,女篮教练杨伯镛、王利发,队员是陈月芬、修丽娟、邱晨、刘敏、冼丽清、张六如、孙瑞云、宋晓波、张月琴、张惠、游淑敏。

2.世界锦标赛中夺得第三名

1983年7月24日至8月6日,第九届世界女子篮球锦标赛在巴西的圣保罗举行。中国女篮首次参赛,姑娘们经过艰苦奋战,胜加拿大等世界强队进入半决赛,与世界最强的美国队相遇,鏖战40分钟不分胜负,加时赛时失去决赛的机会,居于苏联和美国之后,夺得第三名。这是中国篮球运动向世界先进水平挺进中迈出的重要一步。也是我国篮球史上,女子篮球在世界大赛中取得的最好成绩。

这次中国女子篮球队领队是张钧汉,教练员杨伯镛、王利发、队员宋晓波、邱晨、柳青、游淑敏、张惠、陈月芬、郑海霞、修丽娟、张月琴、巴燕。我国际级裁判张雨生参加了这届赛会的裁判工作。

在这个征途中,教练员杨伯镛,队员宋晓波、邱晨、陈月芬等人作出了重要的贡献。队员宋晓波以独得134分,被选为世界女篮A组最佳阵容之一。宋晓波在国内3次被评为全国十名最佳运动员之一,还曾评上国家体委系统的优秀党员。她在代表中国女篮在世界锦标赛上升起五星红旗后,对同伴说:“行百里者半九十。我们实际上才走了一半。登上世界高峰的最后那两个台阶,比现在这一半还要艰难!”

3.奥运会上再展雄姿

中国女子篮球队是世界强队之一。1984年5月5日至16日,第二十三届奥运会女子篮球预选赛在古巴哈瓦那举行。我国女篮夺取第一名,获得参加奥运会女篮比赛的资格。7月29日,第二十三届奥运会篮球比赛在美国的洛杉矶举行,我国女篮首次参加奥运会的比赛,结果夺得铜牌。

这次中国女子篮球队教练员是杨伯镛、王利发,运动员宋晓波、邱晨、丛学娣、陈月芳、柳青、郑海霞、修丽娟、张月琴、张惠、李晓勤、王军、巴燕。我国际裁判罗景荣、张雨生赴赛担任裁判。

我们也看到了中国女子篮球队毕竟是一支年轻的队伍,其运动技术的稳定状况、运动竞技状态和水平的保持,也曾出现过多次反复。

1984年10月13日至24日,第10届亚洲女子篮球锦标赛在中国上海举行。中国女篮以61:62的比分负给南朝鲜女篮,居第二名。1985年8月24日至9月4日,第十三届世界大学生运动会篮球比赛在日本举行,中国队本有可能取得对南斯拉夫与美国队(临时由大学生组队)比赛的胜利,但却负于了对方,被挤出了四强之列。1986年8月8日至18日,第十届世界女子篮球锦标赛在苏联莫斯科举行,中国女篮在小组预赛的首场比赛中,以74:80的比分,反胜为败地输给了捷克斯洛伐克队。这样,促使中国篮坛对女篮队员的身体与技术、战术,训练与比赛中的战略战术等多方面的问题进行研究。

但无数事实证明,中国女篮确实是一支进步迅速、提高显著的世界劲旅。自1981年改组以来,在亚洲和世界大赛上打出好成绩,实现了篮球要大上,“女篮先上”的既定方针,出现了中国女篮率先冲出亚洲,走向世界,男篮紧紧跟上的大好形势。

1984年8月15日,共青团中央授予中国女篮“全国新长征突击手”称号。8月18日全国妇联授予中国女篮全体队员“三八”红旗手称号。8月19日,中国人民解放军总政治部决定授予中国女篮12名队员三等军功奖章。8月19日,国家体委决定授予在第二十三届奥运会上取得优异成绩的篮球运动员宋晓波、修丽娟、陈月芳、郑海霞、邱晨、李晓勤、张惠、丛学娣、张月琴、巴燕、王军、柳青“体育运动一级奖章”,以示奖励。

中国男篮的战绩

1.亚洲“五连冠”

中国男子篮球队,曾于1975年第一次参加亚洲锦标时,就以97:78和80:59的比分分别战胜南朝鲜和日本队,获得冠军。1978年以来,又多次保持亚洲冠军的地位和在世界锦标赛中处于第十一、十二名的水平。

《当代中国体育》中有一段评论说:从赛场表现看,我国家队的实力比70年代初期和中期有了明显增强。

第一,运动员的高度增加了,对高大运动员的训练和使用也有了改进。1982年增添了新生力量的国家男队,平均身高已达1.96米(1951年只有1.78米),比世界锦标赛第五名的澳大利亚队还高2厘米。2米以上的队员也比澳队多3人。60年代许多篮球队在选择、训练、使用高大运动员方面存在片面性,以致影响队伍的实力……这个问题在20世纪70年代后期广泛接触世界各国篮球运动之后,才得以解决。

第二,防守能力加强了。联防、紧逼、抢篮板球水平都大大超过了60年代。

第三,进攻战术打活了。有内线也有外线进攻,有篮下的强攻也有小配合,有定点跳投也有巧妙的掩护跳投等。教练员的指挥技术也有了相应的提高,每场比赛根据不同的对象,配备不同阵容,而不是单纯依靠高度取胜。

1983年11月12日至29日,第十二届亚洲男子篮球锦标赛在香港举行,中国男子篮球队又一次获得冠军。这是中国男子篮球队在亚洲锦标赛上获得的第5次冠军,人们习惯地把这称为中国男篮的“五连冠”。

中国男子篮球队领队是柯轮、副领队刘觉涛,教练员钱澄海、吕长新,运动员韩朋山、吕锦清、穆铁柱、郭永林、马跃南、李亚光、孙风武、王立彬、刘建立、嵇照光、张斌、匡鲁彬。

在这届比赛中,高大队员穆铁柱、韩朋山发挥了一定的作用,年轻的身高超过2米的队员王立彬技术、速度、反应等都很突出,又有匡鲁彬、郭永林、孙风武等老将的配合,打得非常活跃。中国队分别以30分和29分的优势(中国对日本109:79、对南朝鲜92:63),占胜亚军日本队和第三名南朝鲜队。这证明我国男子篮球运动水平有了新的提高,还证明那种认为中国男子篮球队解决不了既要有高度又要有灵活性这一矛盾的论点是不正确的。问题在于如何发现和训练、培养人才。

2.在世界强手中

1984年7月29日至8月6日,第二十三届奥运会篮球比赛在美国洛杉矶举行,中国男子篮球队代表亚洲参加了比赛,领队柯轮,教练员钱澄海、吕长新,运动员王立彬、匡鲁彬、郭永林、吕锦清、孙风武、李亚光、张斌、刘建立、胡章保、王海波、嵇照光、黄云龙。

中国男篮同美国、乌拉圭、巴西、埃及、西班牙、法国、加拿大等队进行了比赛,在有12个队参加的奥运会篮球决定中,获得第十名。中国男篮在对上述7个世界强队的比赛中,基本情况是比赛中起伏比较大,这是由于中国男篮是一支年轻的队伍,还承受不了像奥运会这样大型竞赛给心理上带来的压力。更主要的是我队的实力不如某些世界强队,因此,虽然努力参加比赛,但是名次尚不够理想。

通过7场比赛的技术统计看,我队攻击能力不强,尤其是内线明显薄弱,全队的投篮和罚球命中率不如对手。如对巴西队,上半时我内线一次罚球机会也没有。下半时只有吕锦清罚2:6,占33.3%,而巴西队罚球18:28,占64.3%,这一项我队就输掉16分,而全场我队只负于对方16分。

对西班牙队也是如此。我队投35:60,占53%,而西班牙投44:76,占57.9%。我队罚球13:24,占54.3%,而西班牙队罚14:20,占70%。结果,我队输19分。

对乌拉圭的比赛,是我队表现最差的一场。我队投31:73,占42.5%,而乌拉圭投27:66,占43.9%,我队罚球5:9,占55.6%,而乌拉圭队罚16:32,占67.6%。这场比赛前,我队员就对乌拉圭队的南美粗犷打法发怵,又因为是决定进入前八名的比赛,队员精神上又有一定的压力。最后负于对方7分,全队从中吸取了深刻的教训。

从总体上看,我队在关键性技术指标中所暴露的问题是明显的。平均每场得分在12个队中排第11位,罚球命中率也排第11位,罚球次数排最后,篮板球也排最后,失分排在第9位,投篮次数是第8位,命中率是第6位。

1986年7月20日,在中国篮球的历史上是值得庆贺的日子,这一天,中国男篮在西班牙巴赛罗那举行的世界第十届篮球锦标赛上,在有24个世界的强队比赛中,获第九名的好成绩。被报界称颂为“世界篮坛的东方曙光”,国际篮坛普遍重视中国男篮的表现,认为这是中国队在世界篮球大赛中具有历史性的突破。

胜利来之不易,人们都知道,中国男篮在参赛前是处在一个什么样的形势。1986年初,中国男篮在第十三届亚洲锦标赛上,连续输给菲律宾和南朝鲜队,仅获得第三名。失败的痛苦,为祖国和人民争荣誉的责任感和事业心,促使他们进行赛后的反思;来自全国人民的愿望,多少热心人的非议和责难,中国男篮的压力很大。但是,他们并没有消极对待,而是从失败中吸取经验教训,勇敢地面对现实,投入更为紧张的赛前训练和具有针对性的热身赛。终于没有辜负全国人民的重望,经过顽强的拚搏,进入世界十强的行列。国际篮联主席罗贝尔·布斯奈尔特致电中国篮协主席,以示祝贺!

参加第十届世界男子篮球锦标赛的中国男篮领队是张长禄、副领队钱澄海(兼),教练员吕长新,运动员宫鲁明、李峰、黄云龙、沙国利、王非、宋涛、李亚光、孙凤武、王立彬、张勇军、徐晓良、张斌。平均身高1.93米,年龄24.5岁。

这次锦标赛上,中国队被分在C组,组里有意大利、美国、波多黎各、联邦德国、科特迪瓦共6个队。这个组实力很强,被称为“死亡之组”。按规程规定,只有取得小组前三名才能出线,进入前十二名,不然将被淘汰。

中国男篮经过多次热烈讨论,统一了全队的思想,制定“吃科,拚波,冲德、意、美,锻炼队伍,力争出线”的战略方针。思想上的突破带来技、战术的突破。

中国男篮以新颖的东方打法,快速、灵活多变的场上表演,给人们以新鲜的感觉。

中国男篮的得分有进步。前十二名的队平均得分每场89.66分,中国队为87.80分。其中罚球一项提高得更为突出,中国队平均每场罚21.9次,罚中16.9次,命中率77%,为各队之冠。3分球与近投都有加强,前12个队平均每场投中5.5个,而中国队为6.3个。张勇军的3分球占世界第三位。

内线队员的攻击意识也有所加强,中国队4个内线队员的得分占全队总得分的35.6%。篮板球技术也有提高,最后我队前后场各负3个。犯规、违例减少,有8个队犯规次数高于我队。12个队平均违例为34.6次,我队为33次,排第七位。失误是大问题,仅排苏联之后,居第二位。

中国男篮勇敢闯关夺隘,智谋高强地打好了几场关键球。以98:84胜波多黎各,93:78胜古巴队,112:111小胜希腊队,以80:81负联邦德国。

中国男篮通过比赛和观摩学得不少好的作风与新的技术,同时也看到了今后篮球运动的发展趋势。我们同世界高水平队伍差距还相当大,未来的道路还相当长……

中国篮球队,在其它赛场上也取得了一定的成绩。

1981年3月28日至4月5日,中国人民解放军“八一”男子篮球队,参加了在香港举行的第一届世界男子篮球俱乐部冠军队锦标赛亚洲地区选拔赛。经过7轮比赛,我“八一”队7战7胜,取得冠军,并获得了最佳风格奖杯,取得了代表亚洲地区参加6月于巴西举行的第1届世界男子篮球俱乐部锦标赛决赛阶段的比赛资格。队中郭永林、马连保被评为“最佳队员“。

“八一”男篮在港比赛,这是首次,格外引人注目。特别是对南朝鲜、菲律宾、日本的3场实力较强的夺标赛,给港澳同胞留下了难忘的印象。香港各报都在显要位置以醒目的标题报道了比赛的场面,刊登了照片和专栏文章,赞扬了“八一”队球艺和勇猛顽强的战斗作风。

1981年6月26日至7月5日,“八一”男篮代表亚洲参加了在巴西圣保罗举行的第一届世界俱乐部男子篮球锦标赛。

这届的比赛是在国际篮联管辖下举行的第1次世界性俱乐部级的比赛,国际篮联下属的7个地区都派了队(美国除外)。根据竞赛规程规定,各参赛队允许有两名外国选手代表参加比赛。所以,巴西《圣保罗报》对此评论为“这届比赛实际上是职业队表演,美国人的比赛”。

这届比赛是在高速度、高水平的情况下进行的。使我们清楚地看到世界篮球运动,在高度不断提高的情况下,速度更快,技术向全面发展。

“八一”男篮在小组预赛的五个队中一胜三负,未能进入前六名,在决赛中胜委内瑞拉,负于以色列获第九名。通过这次比赛经受了锻炼,开阔了眼界,在与国际强队比赛中,看到了我们的差距。

这届比赛中速度快,各队得分很高。西班牙队平均每场得106分、美国队得104分、巴西队得97分,15场决赛有9场在100分以上。空中争夺激烈,各队阵容身材高大,西班牙队平均身高2.015米、巴西队2.01米、美国队2.006米。队员身高而速度、力量、弹跳、柔韧性协调素质好,空中争夺篮板球人数多,起跳早,跳得高、伸展好,力量强,空中冲撞激烈。补篮、扣篮和封篮技术动作有进一步的发展。

个人攻击能力强,由于有职业队员参赛,个人攻击表演突出。澳大利亚请的美国选手史密斯,身高1.86米,6场共得202分,每场平均得30-40分,命中率高,自信心强,斗志顽强,基本功全面、扎实。

各队打法不同,风格各异。

通过比赛看,“八一”队进攻中虽有突出高度,但队员站得过死,进攻区域狭小,打法呆板。防守能力弱,防区也小,防守战术变化少。要争得主动,必须善于使用积极扩大的人盯人和区域防守。必须提高应变能力和整体作战能力。

这一时期,中国青年男、女篮球队参加了亚洲和世界青年篮球锦标赛。

亚洲青年篮球锦标赛世界青年篮球锦标赛

1978年第五届:女冠军,男亚军 1983年第二届男篮赛:第十一名

1980年第六届:男冠军,女亚军 1985年第一届女篮赛:第四名

1982年第七届:女冠军,男亚军 1987年第三届男篮赛:第九名

1984年第八届:女冠军,男亚军 1989年第二届女篮赛:第九名

1986年第九届:男、女双获冠军

1989年第十届:男、女双获冠军

1978年以来,有许多队赴亚洲和世界上其它地区参加了各种邀请赛、城市赛等

时间比赛名称成绩

1978年香港国际男子篮球邀请赛广东男篮获第一名

1978年国际军队篮球邀请赛(泰国曼谷)解放军队第一名

1979年罗马尼亚“布加勒斯特杯”国际男篮邀请赛解放军队第一名

1979年第廿六届国际军事体育理事会篮球锦标赛解放军男篮第四名

1982年第二届泰国王储杯国际篮球邀请赛北京部队第二名

1982年第一届亚洲城市女篮锦标赛(香港)北京队第一名

1982年第一届亚洲城市男篮锦标赛(香港)上海市队第一名

1983年第十二届世界青年男篮邀请赛(联邦德国曼海姆)中青队第十名

1983年第二届亚洲城市女篮邀请赛(吉隆坡)长春市第三名

1983年第三届泰国王储杯国际篮球邀请赛(曼谷)解放军队第一名

1984年第二届亚洲和太平洋地区男篮邀请赛(美国关岛)湖北队第一名

1984年第三届亚洲城市篮球邀请赛(曼谷)北京队男第三名南京队女第二名

1986年伊朗国际篮球邀请赛(德黑兰)辽宁队第一名

1986年第三届泰国王储杯男篮邀请赛(曼谷)南京部队第二名

1987年第四届亚洲城市女篮锦标赛上海女篮第一名

1988年参加加拿大国际女篮邀请赛(多伦多)中国女篮第一名

1989年第五届鱼尾狮国际男篮邀请赛(新加坡)中国男篮第一名

通过这些比赛活动,加强了中国人民和运动员同各国好友的往来,使中国更多的篮球队伍有了接触国际篮球实际的机会,从而达到学习国外篮球运动的技、战术长处,提高和锻炼队伍的目的。这也在一定程度上调动了除国家队以外的篮球队伍的积极性。这些篮球队伍是国家队的雄厚基础和坚强的后盾,事实上他们也创造了一些好的成绩。

中国青年篮球队的成绩也是比较好的。1986、1989年第九、十届亚洲青年篮球锦标赛赛上,我男女队双获冠军。

我青年篮球队双获冠军,显示了我国篮球后备力量的实力。它关系到我国青年篮球的迅速成长,并源源不断地为国家队输送新生力量,缩短我国家队在亚洲和世界大赛中适应能力的时间。所以,在很大程度可以说我国青年篮球是中国篮球运动的未来。

1987年以来,中国男、女篮球队分别参加了亚洲和世界一些大赛。1988年中国男篮、女篮参加了第二十四届奥运会的篮球比赛,男篮第十一名、女篮第六名;1989年中国男篮在第十五届亚洲锦标赛上获第一名,中国女篮获第十三届亚洲锦标赛的冠军;1990年中国男篮、女篮分别参加了第十一届世界锦标赛,男篮获第十四名、女篮第九名,同年,第十一届亚洲运动会在北京举行,中国男篮获冠军、女篮获亚军。

通过比赛可以看出,中国男篮、女篮仍然是亚洲的强队,但在世界大赛中了取得的名次与过去比较是有些不够理想,虽然也发挥出一定的水平。中国男篮、女篮暴露出的问题仍然是自己的风格特点不突出、身体与技术不适应强对抗的激烈比赛要求、战术配合单一而缺少应变能力等等,这对重新调整后的中国男、女篮球队是不能苛求的。其关键是必须狠抓科学严格的管理、训练的指导思想和科学化训练,重视基础训练和对抗训练的科学研究工作等,这些问题是会得到解决的。